MURCIA.- CCOO Enseñanza denuncia el sometimiento que está realizando la
Dirección General de Función Pública y "Calidad de los Servicios" a los
trabajadores de la Consejería de Educación (Personal de Servicios
Educativos Complementarios). Esta viene sometiendo a sus trabajadores a
una presión cada vez más insoportable, los puestos de trabajo se han
visto considerablemente disminuidos, se están pasando las plazas
vacantes a contratos por programas, suprimiendo constantemente puestos
de trabajo y aumentando la carga sobre los trabajadores restantes.
"Los delegados de CCOO en las visitas a los centros de trabajo nos
encontramos situaciones que no se daban ni en los años 50, trabajadores
que deben compartir su trabajo en dos y tres centros diferentes todos
los días, sin importarle a la administración a qué distancia se tiene
que desplazar el trabajador, en otros casos el trabajador se ve obligado
alternar su trabajo de interinidad en dos vacantes un día en un centro y
al siguiente en otro centro diferente, vacantes de tiempo completo por
interinidades a media jornada.
Nos referimos a los AUXLIARES ADMINISTRATIVOS, ATES, FISIOS,
Agrupaciones Profesionales etc.., y el personal de LIMPIEZA al que
obsesivamente se le está aplicando este modelo de trabajo, se están
contratando todas las vacantes procedentes del concurso de traslados con
este nuevo sistema de contratación y siempre sin ninguna trasparencia,
actos de adjudicación que deberían ser públicos, los convierten en
llamamientos por teléfono sin publicidad alguna. ¿Dónde está la
transparencia en esta Administración Regional? Se llaman a funcionarios
de carrera por teléfono a cubrir bajas o vacantes y se les ordena sin
más que deben incorporase a otro centro con el argumento que va a ser
con carácter temporal hasta que se cubra el puesto por otro funcionario,
sin preguntar si la persona tiene conciliación familiar y sin darle
oportunidad de defenderse. Se les dice "No te puedes negar, trabajar en
turno de tarde donde te he dicho" cambiando la jornada de trabajo de la
mañana a la tarde sin ningún reparo y llevando al trabajador a un
ataque de ansiedad. Se está tratando a nuestros trabajadores como
ESCLAVOS.
CCOO Enseñanza viene denunciando de manera reiterada este modelo de
contratación de interinos en programas donde se contrata a los
trabajadores por horas, 12,50 horas semanales, 18,75 horas, 25 horas, 30
horas y en muchos casos compartidas en más de un centro, cuando el
trabajo demandado es para un contrato de 37.30 horas. Por si faltaba
poco, no se dota al personal del vestuario necesario para realizar su
trabajo, teniendo el trabajador que comprárselo en la gran mayoría de
casos, con el poco sueldo que gana. El trabajador tiene que hacer frente
a gastos que son obligación de la Administración como empresario.
Desde CCOO exigimos a la administración que el Personal de Servicios
Educativos Complementarios pase a ser sustituido de inmediato como un
servicio esencial y prioritario, con contratos a jornada completa como
exige el acuerdo de la ratio MINIMOS del año 2001, suscrito con la
Consejería de Educación. Desde la Federación de Enseñanza de CCOO
exigimos también la dotación de vestuario de invierno y verano para
todos los trabajadores, el cumplimiento de las normas que la propia
Administración dicta y exigimos también que dejen de engañar y mentir
ya!. Exigimos la no privatización de los servicios públicos que es la
principal preocupación de la Administración pública regional en los
últimos años. Exigimos que aquellos servicios públicos que han sido
privatizados (se empezó con el Personal de Cocina y se continúa con las
Agrupaciones Profesionales) sean devueltos cuanto antes al ámbito
público", concluye el comunicado de este sindicato de clase.
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